DATA SCIENTIST

I. Mô tả công việc

• Lập trình, Phát triển các hệ thống, dữ liệu của Ngân hàng
• Chủ động và/hoặc phối hợp cùng các nhà cung cấp để phát triển/ triển khai các giải pháp Dữ liệu theo các công việc được phân công
• Quy hoạch, thiết kế các công cụ nền tảng, công cụ giám sát, cảnh báo KPI chất lượng dữ liệu.
• Tối ưu các hệ thống, dữ liệu nhằm đáp ứng khả nănng xử lý lượng giao dịch lớn và đáp ứng khả năng phục vụ số lượng lớn người dùng đồng thời.
• Nghiên cứu, đề xuất các công nghệ tối ưu hệ thống, dữ liệu
• Xây dựng các tài liệu mô tả dịch vụ/hệ thống. Tài liệu cài đặt, cấu hình/vận hành hệ thống.

II. Yêu cầu ứng viên

• Tốt nghiệp hệ chính quy các trường Đại học/Cao học trở lên
• Có kinh nghiệm theo vị trí tuyển dụng tại các tổ chức, tập đoàn CNTT hoặc tốt nghiệp loại giỏi.
• Tối thiểu 2 năm kinh nghiệm làm việc thực tế tại các công ty, dự án về vị trí tuyển dụng
•  Kiến thức về Data Mining
• Kiến thức vể phân tích và visualization dữ liệu
• Kiến thức về Machine Learning, Deep Machine Learning
• Biết cài đặt trên trên Hadoop Eco- Sys, AWS, GCP, etc, cùng các tech stack thông dụng như SparkML, JupiterNotebook, Airflow,VS Code với các thuật toán, thư viện thông dụng hiện nay
• Sử dụng thành thạo Python. Scala và Java là lợi thế

II. Quyền lợi được hưởng

3.1. Cơ hội phát triển bản thân

• Làm việc với đội ngũ kỹ sư, nhân viên năng động, giàu nhiệt huyết, đam mê, lý tưởng lớn.

• Được lắng nghe, tôn trọng ý kiến, quan điểm cá nhân để trao đổi thẳng thắn, chia sẻ cùng phát triển.
• Được lãnh đạo giàu kinh nghiệm đào tạo, định hướng con đường nghề nghiệp rõ ràng.
• Được cử tham gia các khóa đào tạo mới, đào tạo nâng cao phù hợp với năng lực và nguyện vọng.
• Được ghi nhận những đóng góp, nỗ lực kịp thời, chính xác.

3.2. Chế độ đãi ngộ

Thời gian làm việc: thứ 2- thứ 6 (Sáng: 8h – 12h, Chiều: 13h30 – 17h30)

• Mức lương cạnh tranh theo năng lực (upto $1500)
• Thưởng tháng lương thứ 13
  • Được công ty thực hiện đầy đủ nghĩa vụ về bảo hiểm; phụ cấp thai sản, con nhỏ, cưới hỏi, sinh nhật,…
  • Định kỳ xét tăng lương hàng năm hoặc đột xuất theo đánh giá.
  • Được hỗ trợ các thiết bị, công cụ cần thiết cho thực hiện công việc.
  • Trợ cấp chứng chỉ liên quan đến vị trí công việc.

3.3. Đời sống tinh thần phong phú

• Môi trường làm việc chuyên nghiệp, thân thiện, cởi mở. Các thành viên trong công ty gần gũi, gắn bó, quan tâm, giúp đỡ nhau cùng phát triển. 
• Được tham gia các hoạt động teambuilding hàng tháng, du lịch hàng năm.
• Công ty luôn động viên và tạo điều kiện tốt nhất cho toàn thể nhân viên.
• Công ty tổ chức các buổi sinh nhật cho nhân viên hàng tháng, tổ chức thưởng và kỉ niệm những ngày lễ tết trong năm.
• Hoạt động văn hóa thể thao đa dạng: câu lạc bộ bóng đá, gym, bơi lội, …