hội nghề nghiệp
Các ngành nghề
  1. Trách nhiệm công việc
  • Tham gia phát triển hệ thống CRM nội bộ, các hệ thống quản lý trong ngành vận tải
  • Tham gia khảo sát thiết kế hệ thống, xây dựng database, API cho các sản phẩm
  • Tham gia xây dựng website cho các doanh nghiệp vận tải
  • Dự án product
  1. Yêu cầu ứng viên

Yêu cầu bắt buộc

  • Kinh nghiệm: 1 – 2 năm
  • Có kinh nghiệm lập trình với C#, Có kiến thức về OOP, MVC, Design pattern
  • Thành thạo với hệ quản trị cơ sở dữ liệu SQLSERVER, MySQL
  • Kinh nghiệm lập trình frontend với javascript/jquery, html, css.

Yêu cầu ưu tiên:

Ưu tiên có kinh nghiệm với bootstrap, có kinh nghiệm với javascript framework như angular

  1. Quyền lợi

Cơ hội phát triển bản thân

  • Làm việc với đội ngũ kỹ sư, nhân viên năng động
  • Được lắng nghe, tôn trọng ý kiến, quan điểm cá nhân để trao đổi thẳng thắn, chia sẻ cùng phát triển.
  • Được lãnh đạo giàu kinh nghiệm đào tạo, định hướng con đường nghề nghiệp rõ ràng.
  • Được cử tham gia các khóa đào tạo mới, đào tạo nâng cao phù hợp với năng lực và nguyện vọng.
  • Được ghi nhận những đóng góp, nỗ lực kịp thời, chính xác.
  • Được tham gia học hoặc thi các chứng chỉ liên quan với chế độ hỗ trợ về chính sách từ Công ty

Chế độ đãi ngộ

  • Thu nhập: up to 1500$
  • Phụ cấp tăng ca, thưởng dự án, thưởng vượt chỉ tiêu, thưởng tháng lương thứ 13,...
  • Được công ty thực hiện đầy đủ nghĩa vụ về bảo hiểm; phụ cấp xăng xe, ăn trưa, sắc đẹp, thiết bị, thai sản, con nhỏ, cưới hỏi, sinh nhật,...
  • Định kỳ xét tăng lương 2 lần/năm hoặc đột xuất theo đánh giá.
  • Được hỗ trợ các thiết bị, công cụ cần thiết cho thực hiện công việc.
  • Trợ cấp chứng chỉ liên quan đến vị trí công việc.

Đời sống tinh thần

  • Môi trường làm việc chuyên nghiệp, thân thiện, cởi mở.
  • Tham gia các hoạt động về trau dồi ngôn ngữ (tiếng Anh)
  • Tham gia các cuộc thi nội bộ của Công ty về văn hóa theo quý
  • Các thành viên trong công ty gần gũi, gắn bó, quan tâm, giúp đỡ nhau cùng phát triển.
  • Được tham gia các hoạt động teambuilding theo tháng, quý, du lịch hàng năm.
  • Công ty luôn động viên và tạo điều kiện tốt nhất cho toàn thể nhân viên.
  • Công ty tổ chức các buổi sinh nhật cho nhân viên hàng tháng, tổ chức thưởng và kỉ niệm những ngày lễ tết trong năm.
  • Hoạt động văn hóa thể thao đa dạng: câu lạc bộ bóng đá, gym, bơi lội, ...


TÌM KIẾM
HỘI NGHỀ NGHIỆP