hội nghề nghiệp
Các ngành nghề

Chuyên viên Kiểm thử phần mềm (Tester)

MÔ TẢ CÔNG VIỆC

- Đọc hiểu, phân tích tài liệu đặc tả yêu cầu người sử dụng và tài liệu phân tích thiết kế hệ thống
- Lập kế hoạch test, xây dựng kịch bản test cho các sản phẩm Web, Mobile app, API ...
- Thực thi kiểm thử và báo cáo (manual + automation)
- Xây dựng các tài liệu lưu hành nội bộ
- Nghiên cứu và cập nhật các công cụ và kiến thức mới hỗ trợ cho công việc

 
YÊU CẦU
- Có ít nhất một năm kinh nghiệm làm việc trong các dự án phát triển với vai trò Tester hoặc BA
- Nắm chắc các kiến thức Testing cơ bản
- Chủ động, sáng tạo, nhiệt tình, trách nhiệm trong công việc
- Biết lắng nghe, kiên trì học hỏi, cẩn thận và tỉ mỉ
- Cần cù, nhanh nhẹn, sức khỏe tốt, có khả năng làm việc với cường độ cao - Tốt nghiệp đại học chuyên ngành CNTT là một lợi thế
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm Automation Test (API, Web, Mobile, Performance, Security ...)
 
QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG
1. Cơ hội phát triển bản thân
- Làm việc với đội ngũ kỹ sư, nhân viên năng động, giàu nhiệt huyết, đam mê, lý tưởng lớn.
- Được lắng nghe, tôn trọng ý kiến, quan điểm cá nhân để trao đổi thẳng thắn, chia sẻ cùng phát triển.
- Được lãnh đạo giàu kinh nghiệm đào tạo, định hướng con đường nghề nghiệp rõ ràng.
- Được cử tham gia các khóa đào tạo mới, đào tạo nâng cao phù hợp với năng lực và nguyện vọng.
- Được ghi nhận những đóng góp, nỗ lực kịp thời, chính xác.
 
2. Chế độ đãi ngộ
- Mức lương cạnh tranh
- Phụ cấp tăng ca, thưởng dự án, thưởng vượt chỉ tiêu, thưởng tháng lương thứ 13,...
- Được công ty thực hiện đầy đủ nghĩa vụ về bảo hiểm; phụ cấp nhà ở, xăng xe, ăn trưa, thai sản, con nhỏ, cưới hỏi, sinh nhật,...
- Định kỳ xét tăng lương 2 lần/năm hoặc đột xuất theo đánh giá.
- Được hỗ trợ các thiết bị, công cụ cần thiết cho thực hiện công việc.
- Trợ cấp chứng chỉ liên quan đến vị trí công việc.
 
3. Đời sống tinh thần phong phú
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, thân thiện, cởi mở. Các thành viên trong công ty gần gũi, gắn bó, quan tâm, giúp đỡ nhau cùng phát triển. 
- Được tham gia các hoạt động teambuilding hàng tháng, du lịch hàng năm.
- Công ty luôn động viên và tạo điều kiện tốt nhất cho toàn thể nhân viên.
- Công ty tổ chức các buổi sinh nhật cho nhân viên hàng tháng, tổ chức thưởng và kỉ niệm những ngày lễ tết trong năm.
- Hoạt động văn hóa thể thao đa dạng: câu lạc bộ bóng đá, gym, bơi lội, ...


TÌM KIẾM
HỘI NGHỀ NGHIỆP